Od listopada 2024 roku można składać wnioski o tzw. wakacje ZUS.
Raz w roku przedsiębiorcy mogą uzyskać zwolnienie z obowiązku opłacenia (części) składek ZUS.
Z ulgi mogą skorzystać przedsiębiorcy wpisani do CEIDG oraz wspólnicy spółek cywilnych.
Wakacje ZUS – jakich składek dotyczy ulga?
Zwolnienie z opłacania składek dotyczy:
- składek na ubezpieczenie społeczne, a więc ubezpieczeń:
- emerytalnego,
- rentowego,
- chorobowego,
- wypadkowego;
- składek na Fundusz Pracy.
Składki ZUS za miesiąc objęty zwolnieniem finansowane są z budżetu państwa.
Uwaga! Zwolnienie dotyczy tylko składek za przedsiębiorcę (za pracowników płacimy bez zmian). Również bez zmian pozostaje składka na ubezpieczenie zdrowotne.
Wakacje ZUS – warunki do spełnienia
Z wakacji składkowych mogą skorzystać przedsiębiorcy, którzy:
- mają zgłoszonych do ubezpieczeń nie więcej niż 10 pracowników,
- w ostatnich dwóch latach roczne przychody z działalności gospodarczej nie przekroczyły równowartości 2 milionów euro,
- nie wykonują świadczeń na rzecz byłego pracodawcy,
- w miesiącu poprzedzającym miesiąc złożenia wniosku podlegali pod ubezpieczenia emerytalne, rentowe i chorobowe (nie można skorzystać z ulgi bezpośrednio po odwieszeniu działalności),
- złożą wniosek RWS.
Wniosek RWS
Wniosek o zwolnienie z obowiązku opłacenia składek należy złożyć w miesiącu poprzedzającym miesiąc kalendarzowy objęty zwolnieniem.
Czyli co roku mamy czas do końca listopada, inaczej ulga przepadnie.
Wniosek można złożyć jedynie za pośrednictwem Platformy Usług Elektronicznych ZUS.
We wniosku trzeba określić, czy w ostatnich 3 latach korzystało się z pomocy de minimis. Na szczęście UOKIK udostępnia takie informacje. Otrzymaną pomoc można sprawdzić TU.
W razie problemów z wypełnieniem wniosku (bądź nieposkromioną awersją do portalu ZUS) zapraszamy do kontaktu.
⇒ BLOG